在职场上，能够升职加薪，完成工作任务，实现职场规划，是每个职场人士都希望的。工作认真，有规划，懂得提升自己能力的人往往升职加薪就比别人块。相反，只会抱怨，得过且过的人就与升职加薪无缘了。下面为大家分析升职加薪的原因以及加薪的小技巧，希望能够帮助大家。

中国人力资源品牌研究院（简称中人品牌研究院）联合HR价值网共同发布了2023年度最具竞争力人力资源服务品牌50强榜单，BOSS直聘、薪龙网、科锐国际、猎聘、象爻集团等知名企业位列其中。据悉，该榜单旨在挖掘人力资源服务竞争力品牌，优化人力资源服务品牌形象，展示人力资源服务品牌成就，助力人力资源服务机构坚持走高质量、可持续的品牌发展道路。下面小编已经把2023人力资源服务品牌50强名单整理出来，一起看看吧。

中国人力资源媒体公司HRoot发布了“2022HRoot全球人力资源服务机构50强榜单”。榜单采用国际通行惯例，以企业2021财年营业收入为依据进行排序，其中任仕达以291.19亿美元蝉联榜单榜首，德科集团和万宝盛华集团位列榜单第二三位，下面跟随小编一起来看看榜单详情吧。

人力资源媒体公司HRoot发布了《2018 HRoot全球人力资源服务机构50强榜单与白皮书》，上榜2018HRoot全球人力资源服务机构50强榜单的企业来自全球十二个国家，业务主要覆盖六大领域，包括人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包、人力资源咨询、人力资源管理软件以及在线招聘。下面就一起来看2018全球人力资源服务机构排行榜！

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